PEQUENOS MUNICÍPIOS RURAIS CEARENSES: CONSIDERAÇÕES SOBRE O MERCADO DE TRABALHO FORMAL DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA
Resumo
A pesquisa tem como objetivo caracterizar a dinâmica do mercado de trabalho formal da administração pública nos pequenos municípios rurais no Ceará em 2010 e 2016. Para isso, recorre-se a base de dados da RAIS do MTE. Os principais resultados evidenciam que, de todos os municípios considerados, participaram em 2016, com 64,30% do total de postos de trabalho gerados, enquanto o Estado do Ceará como um todo, responde por pouco mais de um quarto do total das ocupações formais. No tocante às características socioeconômicas e sociodemográficas, percebe-se concentração da mão-de-obra do sexo feminino com idade entre 30 a 49 anos e média de escolaridade formal relativamente superior aos demais setores da economia local, somado a uma relativa estabilidade no tempo de serviço, o que impactam em melhores ganhos salariais, principalmente na faixa de mais de três a cinco salários mínimos, indo ao encontro da teoria do capital humano.Downloads
Publicado
28-06-2019
Edição
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Artigos
Como Citar
PEQUENOS MUNICÍPIOS RURAIS CEARENSES: CONSIDERAÇÕES SOBRE O MERCADO DE TRABALHO FORMAL DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. (2019). Revista Interdisciplinar Científica Aplicada, 13(2), 58-72. https://portaldeperiodicos.animaeducacao.com.br/index.php/rica/article/view/17975